V stredu 4. februára sme si na slávnostnom galavečeri v bratislavskej Starej tržnici prevzali už šiestykrát po sebe prvé miesto v kategórii Výroba a priemysel. Titul z minulého roka obhájili len dve firmy, o to viac sme hrdí na to, že sme jednou z nich.
Každá firma dostala umiestnenie na základe týchto atribútov: 10% nominácia na základe toho, koľko uchádzačov sa k nám hlási na pracovné ponuky, 45% hlasovanie verejnosti a 45% hodnotenie poroty. Porota bodovala jednotlivé prihlášky a rozsiahlosť a kvalitu aktivít spojených so zamestnávateľskou značkou. Tento rok sme v rámci prihlášky pripájali aj case study, ktorá sa mala týkať najväčšieho projektu, ktorému sme sa za uplynulý rok venovali. V našom prípade to bola Univerzita Slovenských elektrární.
Počet súťažných kategórií zostal nezmenený, čiže 11. Výroba a priemysel, IT, telekomunikácie a bankovníctvo sú pravidelne najsledovanejšími kategóriami, ktoré dostávajú najväčší počet hlasov. V širšom výbere sa celkovo ocitlo 25 spoločností. Do užšieho výberu sa dostáva 10 firiem. Na druhom mieste v kategórii Výroba a priemysel sa napokon umiestnila Bratislavská vodárenská spoločnosť a trojicu uzatvoril nováčik Tomra Sorting s.r.o. Naša spoločnosť v tejto kategórii dominovala už šiesty raz za sebou. Hlasujúci za Slovenské elektrárne vyzdvihli ako najväčšie pozitívum nadpriemerné platové ohodnotenie.
“Získať toto ocenenie šesťkrát po sebe je nielen veľká česť, ale najmä dôkaz toho, že v našej spoločnosti pracujú výnimoční ľudia, ktorí tvoria ešte výnimočnejšie tímy. Toto víťazstvo tak patrí našim zamestnancom. Ďakujem aj im za každý hlas, ktorý dali Slovenským elektrárňam, ale ešte viac za to, akí sú profesionáli. Za ich nasadenie, odbornosť, zodpovednosť a chuť posúvať veci vpred. Za to, ako si navzájom pomáhajú, ako spolupracujú, ako budujú dôveru a kultúru, na ktorú môžeme byť právom hrdí.“
Lenka Luchetti Školková, riaditeľka úseku ľudských zdrojov a organizácie riadenia
Prečo sme pre zamestnancov naj?
Dôvodov, prečo sme jedným z najatraktívnejších zamestnávateľov na Slovensku, je mnoho. Zamestnanci na Slovenských elektrárňach najviac oceňujú tieto benefity a aktivity:
- 13. a 14. plat: Plat navyše sa pred letnými dovolenkami a Vianocami vždy zíde. Hoci sme za minulý rok nesplnili podmienky na vyplatenie 14. platu, napokon sme zamestnancom vyplatili polovicu a druhú časť sme mohli získať po tzv. reparáte.
- 5 dní dovolenky navyše a skrátený pracovný čas: Vďaka týmto benefitom máte viac času na rodinu a kamarátov. Voľno mávame aj 1. októbra na Deň energetiky.
- Príležitosti a podujatia pre deti: Myslíme na rodinu. Deti zamestnancov majú v lete možnosť prihlásiť sa na brigádu a zarobiť si, podporujeme stáže, v Mochovciach sme rozbehli duálne vzdelávanie. Obrovský úspech mala Letná škola energetiky, na firemných podujatiach zase bodujú detské atrakcie.
- Zvyšujeme platy až do výšky inflácie: Vojny, pandémie, energetická kríza… Toto všetko má vplyv na ceny produktov. Slovenské elektrárne každoročne valorizujú platy.
- Príspevok na dôchodkové sporenie a odchodné: Život si treba užiť aj na dôchodku. Slovenské elektrárne preto prispievajú na DDS až do 600 eur ročne a pri odchode do dôchodku môže zamestnanec dostať až 9 priemerných mesačných platov.
- Vzdelávali sme sa na Univerzite Slovenských elektrární: Univerzita, ktorá prebiehala od marca do júna 2025, sa svojou komplexnosťou a počtom absolventov stala najväčším vzdelávacím projektom na Slovensku. Počas 11 turnusov sa jej zúčastnilo až 3500 zamestnancov, ktorí mali možnosť načerpať množstvo nových informácií o fungovaní spoločnosti a hlbšie pochopiť význam vlastného prínosu pre Slovenské elektrárne.
- Technológie a inovácie: Sme jediným prevádzkovateľom jadrových elektrární na Slovensku. Máme rozbehnuté stovky projektov, dokončujeme štvrtý blok Mochoviec, pozeráme sa na možnosti výstavby malých modulárnych reaktorov, pripravujeme batériové úložiská.
“Vyhrať šesťkrát po sebe, to nie je náhoda. Odštartovali sme ešte v roku 2019 na treťom mieste, odvtedy sa držíme medzi top zamestnávateľmi. Za tie roky sa rôzne menili pravidlá, dnes sú nastavené skutočne objektívne a my v tejto súťaži stále dominujeme. Veľmi sa z tohto výsledku teším.“
Ján Svrček, vedúci pre spoluprácu so školami, zamestnávateľskú značku
Galéria
